הכנסותרווחמכפיל רווח שנתיקואפ"שרווח לפני ריבית ומס (EBIT)דיבידנדמניותשווי שוקחובחובותהון עצמיAAQSעובדיםROEרווח על הנכסיםROCE
Outsourcing שטר פיקדון

Outsourcing עובדים 2024

Outsourcing עובדים

121,153

טיקר

2427.T

איסין

JP3105270007

WKN

A0DN3Z

בשנת 2024 עסקה Outsourcing 121,153 עובדים, שינוי של 0% בהשוואה למספר העובדים בשנה הקודמת 121,153.

Outsourcing Aktienanalyse

מה עושה Outsourcing?

Outsourcing Inc. is a Japanese company that was founded in 1997 and has its headquarters in Tokyo. The company offers a variety of outsourcing and service solutions for businesses in various industries. Answer: Outsourcing Inc. is a Japanese company that provides outsourcing and service solutions for businesses in different industries. Outsourcing ist eines der beliebtesten Unternehmen auf Eulerpool.com.

עובדים בפירוט

בדיקת מאגר העובדים של Outsourcing

עובדי Outsourcing הם גורם חשוב בפעילותו ומובילים חדשנות, פרודוקטיביות וצמיחה. גודל והרכב הכוח העבודתי מספקים הצצה ליכולת, הגיוון וההשקעות של החברה בהון האנושי. ניתוח נתוני העובדים חיוני להבנת היכולת התפעולית והפוטנציאל העתידי של Outsourcing.

השוואת שנה לשנה

הערכת מספרי העובדים של Outsourcing בהשוואה שנתית עוזרת לזהות תבניות צמיחה, התרחבויות או קיצוצים. עליה במספר העובדים יכולה להצביע על התפשטות פעילויות והשקעות בכישורים, בעוד שירידה יכולה להרמז על שיפורים ביעילות, אוטומציה או אתגרים עסקיים.

השפעות על השקעות

נתוני העובדים של Outsourcing משפיעים על החלטות השקעה על ידי מתן מידע על יעילות תפעולית, יכולת חדשנות והברקמית של החברה. משקיעים מעריכים את נתוני הכוח העבודתי כדי להעריך את פוטנציאל החברה ליישום אפקטיבי של אסטרטגיות, חדשנות והתאמה לשינויים בשוק.

פרשנות של נתוני עובדים

התנודות במספר העובדים של Outsourcing מצביעות על שינויים באסטרטגית העסקית, בדרישות התפעוליות ובדינמיקת השוק. משקיעים ואנליסטים חוקרים את מגמות אלו כדי להעריך את המיקום האסטרטגי, גמישות ופוטנציאל החברה לצמיחה ברת קיימא.

שאלות נפוצות לגבי מניית Outsourcing

כמה עובדים יש ל-Outsourcing בשנה זו?

Outsourcing יש לו 121,153 undefined עובדים השנה.

כמה עובדים היו ל-Outsourcing בהשוואה לשנה שעברה?

בהשוואה לשנה הקודמת, ל-Outsourcing היה מספר עובדים גבוה יותר ב-0%.

מה היו ההשפעות של מספר העובדים על החברה Outsourcing?

מספר העובדים משפיע ישירות על יעילות ופרודוקטיביות של Outsourcing. מספר גבוה יותר של עובדים עשוי להעיד על כך שהחברה גדלה ויש לה יותר משאבים כדי להשיג את מטרותיה, בעוד שמספר נמוך של עובדים עשוי להצביע על חיסכון בהוצאות או קשיים בגיוס עובדים חדשים.

מה השפעות היו למספר העובדים על המשקיעים של Outsourcing?

מספר העובדים יכול גם להשפיע על המשקיעים של Outsourcing, מכיוון שהוא מהווה אינדיקטור לצמיחה ולבריאות הכלכלית של החברה. מספר גבוה יותר של עובדים יכול להבטיח למשקיעים, בעוד שמספר נמוך יותר של עובדים עשוי להעלות דאגות.

כיצד עלייה בהון העצמי של Outsourcing משפיעה על החברה?

העלאת ההון העצמי של Outsourcing יכולה לשפר את יציבותה הפיננסית של החברה ולהגדיל את היכולת שלה לבצע השקעות עתידיות ולעמוד בהתחייבויות.

כיצד ישפיע ירידה בהון העצמי של Outsourcing על החברה?

ירידה בהון עצמי של Outsourcing עלולה לפגוע ביציבותו הפיננסית ולהקטין את יכולתו לעמוד בהשקעות ומחויבויות עתידיות.

מהם כמה גורמים המשפיעים על ההון העצמי של Outsourcing?

כמה גורמים שיכולים להשפיע על ההון העצמי של Outsourcing כוללים, בין השאר, התפתחות המכירות, דוח הרווח וההפסד, תשלומי דיבידנדים והשקעות.

למה ההון העצמי של Outsourcing כל כך חשוב למשקיעים?

ההון העצמי של Outsourcing חשוב למשקיעים, מכיוון שהוא מהווה סמן ליציבות הפיננסית של החברה ומספק למשקיעים מידע על כמות התמיכה הפיננסית שיש לחברה ביחס להתחייבויות והשקעות עתידיות.

כיצד מספר עובדי Outsourcing משפיע על החברה?

מספר העובדים של Outsourcing יכול להשפיע ישירות על צמיחתה וביצועיה של החברה. מספר עובדים גבוה יותר יכול להוביל לקיבולת ופרודוקטיביות רבה יותר, בעוד שמספר עובדים נמוך יכול לגרום ליעילות מופחתת ולהגבלות.

איך השתנתה כמות העובדים של Outsourcing בשנים האחרונות?

בשנים האחרונות, מספר העובדים ב-Outsourcing השתנה ב-0.

כמה עובדים יש ל-Outsourcing כרגע?

Outsourcing כרגע יש 121,153 undefined עובדים.

למה מספר העובדים חשוב למשקיעים של Outsourcing?

מספר העובדים חשוב למשקיעים של Outsourcing, מכיוון שהוא מהווה נתון לגבי פוטנציאל הצמיחה ויכולת הביצוע של החברה. קיימות גם מידע על כיצד החברה מסוגלת לנהל ולגייס את כוח העבודה שלה.

אילו אסטרטגיות יכול Outsourcing לנקוט כדי לשנות את מספר העובדים?

לשם שינוי כמות העובדים, יכול Outsourcing לנקוט צעדים כמו התאמת חבילת התגמולים, שיפור תנאי העבודה, ביצוע מבצעי גיוס וקידום תרבות חברתית חיובית. חשוב שהחברה תבצע בדיקה מעמיקה של מצבה כדי לקבוע את הצעדים האסטרטגיים הטובים ביותר לשם שינוי כמות העובדים.

כמה דיבידנד משלמת Outsourcing?

במהלך 12 החודשים האחרונים, Outsourcing שילמה דיבידנד בגובה 43 JPY . זה מקביל לתשואת דיבידנד של כ-2.46 %. ל-12 החודשים הקרובים, Outsourcing צפויה לשלם דיבידנד של 38.16 JPY.

מהי תשואת הדיבידנד של Outsourcing?

תשואת הדיבידנד של Outsourcing נוכחית היא 2.46 %.

מתי Outsourcing משלמת דיבידנד?

Outsourcing משלמת דיבידנד רבעוני. הדיבידנד מתבצע בחודשים ינואר, ינואר, ינואר, ינואר.

כמה בטוחה הדיבידנד של Outsourcing?

Outsourcing שילם דיבידנד כל שנה במשך ה-15 שנים האחרונות.

כמה גבוהה הדיבידנד של Outsourcing?

לתקופה הבאה של 12 חודשים ניתן לצפות לדיבידנדים בסך של 38.16 JPY. זה מייצג תשואת דיבידנד של 2.18 %.

באיזה מגזר נמצאת Outsourcing?

Outsourcing משויך למגזר 'תעשייה'.

Wann musste ich die Aktien von Outsourcing kaufen, um die vorherige Dividende zu erhalten?

כדי לקבל את הדיבידנד האחרון של Outsourcing מתאריך 1.3.2024 בסך 43 JPY, היה עליך להחזיק את המניה לפני היום המוקדם בתאריך 28.12.2023 בתיק.

מתי שילם Outsourcing את הדיבידנד האחרון?

תשלום הדיבידנד האחרון בוצע ב-1.3.2024.

כמה הייתה הדיבידנדה של Outsourcing בשנת 2023?

בשנת 2023 שילמה Outsourcing 25 JPY כדיבידנדים.

באיזו מטבע Outsourcing מחלקת דיבידנד?

הדיבידנדים של Outsourcing מתחלקים ב-JPY.

תוכניות חיסכון במניות מציעות אפשרות מושכת למשקיעים לבנות נכסים לטווח הארוך. אחד היתרונות המרכזיים הוא האפקט של עלות ממוצעת: על ידי השקעה קבועה של סכום קבוע במניות או קרנות מניות, אדם קונה אוטומטית יותר נתחים כאשר המחירים נמוכים, ופחות כאשר הם גבוהים. זה יכול להוביל למחיר ממוצע לנתח יותר זול לאורך זמן. כמו כן, תוכניות חיסכון במניות מאפשרות גם למשקיעים קטנים להיכנס לשוק המניות היקרות, מכיוון שניתן להשתתף בהם גם עם סכומים קטנים. השקעה קבועה גם מעודדת אסטרטגיית השקעה מתונה ועוזרת למנוע החלטות רגשיות, כמו קנייה או מכירה אימפולסיבית. בנוסף, משקיעים נהנים מעליית הערך הפוטנציאלית של המניות וגם מהפצת דיבידנדים שניתן להשקיע מחדש, מה שמחזק את אפקט הריבית המורכבת וכך גם את צמיחת ההון המושקע.

Andere Kennzahlen von Outsourcing

ניתוח המניות שלנו למניית Outsourcing הכנסות כולל נתונים פיננסיים חשובים כמו המכירות, הרווח, פעמי הרווח למחיר המניה, פעמי המכירות למחיר המניה, ה-EBIT וכן מידע לגבי הדיבידנד. בנוסף, אנו בוחנים היבטים כמו מניות, שווי שוק, חובות, הון עצמי והתחייבויות של Outsourcing הכנסות. אם אתם מחפשים מידע יותר פרטני לגבי נושאים אלה, אנו מציעים בדפי המשנה שלנו ניתוחים מפורטים: